Een gezonde wereld begint
bij vitale samenwerking.
Wij geven leiderschapstrainingen voor professionals in de voedselketen.
Waarde van het land
Omdat we het probleem vormen, zijn we de oplossing.
We zien allemaal het belang van een duurzame samenleving. Toch handelen we vaak niet in overeenstemming met wat we werkelijk belangrijk vinden. Dus hoe doe je wat je zegt, en zeg je wat je doet
Onze trainingen brengen wie jij bent en wat je doet bij elkaar. Zodat je onderdeel wordt van de oplossing, en niet van het probleem. Dat doen we door:
Gedreven Changemakers
Door dwarsdenkers samen te brengen en daarmee dromen draagkracht te geven. Samen zijn we de verandering in de voedseltransitie.
Gedragen Verandering
Door in te zoomen op wie jij werkelijk bent, en daarmee een basis te leggen waarop jij je volledige potentieel kunt uitbouwen.
Snoeiduidelijk Plan
Door complexe uitdagingen terug te brengen tot de essentie, om van daaruit een realistisch stappenplan te maken.
We werken samen met
De voorwaarde voor meerwaarde.
Alles in de natuur komt in de juiste volgorde tot stand en wordt geleid door principes van groei, die van binnen naar buiten gaat. Hetzelfde geldt voor de aard van de mens. Leiderschap is oog hebben voor onze groei, voor potentie en het scheppen van de juiste voorwaarden voor een gezonde wereld. Daar gaan onze leiderschapsprogramma's over.
Eigenwaarde
Ontdek je waarde & je eigen waarden.
Wie ben je? Waar sta je voor? En ben je in staat om richting te geven aan wat er belangrijk is voor jou en jouw omgeving?
Eigenwaarde symboliseert het vermogen om jezelf leiding te geven. Dit geven we invulling door niet alleen te kijken naar je gedachten, maar daarin de relatie te leggen tussen enerzijds je gevoel en anderzijds je gedrag. Zodat je jouw doelen kunt realiseren in zowel je werk als privéleven, je potentie waarmaakt en trouw blijft aan je waarden.
Onze Waarde
Werken aan gedeelde waarden & toegevoegde waarde.
Wie ben je met elkaar met inbegrip van de onderlinge diversiteit om samen meer te zijn dan de som der delen?
Onze waarden symboliseert de connectie tussen jouw ideeën in relatie tot die van anderen. Dit geven we invulling door in te zoomen op onze individuele verschillen, deze te erkennen om ze vervolgens aan te wenden tot het creëren van nieuw perspectief. Zodat je samen groeit in aandachtig luisteren en het scheppen van een omgeving voor verandering en groei.
Waarde van het Land
Het optimaliseren van de waarde van het land vanuit onze waarden.
Hoe breng je het vliegwiel in beweging naar echte oplossingen en geef je mede vorm aan een gezonde toekomst?
Waarde van het land symboliseert hoe we omgaan met de aarde van voedselketen tot voedselschaarste. Dit geven we invulling door de kwaliteit van het totale ecosysteem als uitgangspunt te nemen om gezamenlijk nieuwe oplossingen te creëren voor complexe vraagstukken. Zodat je inzicht groeit in de meerwaarde van interafhankelijk samenwerken in een duurzaam ecosysteem.
Open Trainingen.
Wij bieden drie instapniveaus. Wil je een eerste stap zetten met jouw eigenwaarde? Of wil jij je verbinden met andere veranderaars? Of wil je vanuit jezelf - samen met anderen - nog meer waarde creëren?
Impact maken? Maak ruimte
Het hart spreekt één taal en draagt geen maskers. De mind spreekt verschillende talen (vanuit de verschillende delen van je brein) en is daardoor in staat om meerdere maskers te dragen.
Als het hart genegeerd wordt, is de mind vrij om meer maskers te dragen. Dit maakt het soms moeilijk om écht jezelf te zijn en te voelen wat de volgende stap is in je professionele of persoonlijke ontwikkeling.
Op 26 juni bieden we je een dag aan op het mooie landgoed Bleijendijk om de tijd te nemen voor groei en reflectie. Door de balans te onderzoeken tussen je hart en brein. Welke patronen helpen je vooruit, welke juist niet en hoe breng je hier verandering in aan? En waaraan wil je juist veel meer energie geven?
Training Persoonlijk leiderschap
Wat wil jij nu echt en hoe bereik je dat?
Voor ondernemers, managers en bestuurders.
Persoonlijk leiderschap is actief nagaan voor jezelf wat je nu echt wilt, in welke toekomst je wilt leven en hoe je dat creëert, zelf en samen met anderen. Daarvoor moet je actief je kwaliteiten leren kennen en benutten. Dat is waar dit programma over gaat: samen onderzoeken wat de volgende stap is die je wilt zetten, wat het oude is wat je niet meer wilt en wat het nieuwe is waar je juist meer van wilt.
Ervaringen
Onze teamwaarde.
Wij werken met een gepassioneerd team in een groeiend netwerk, om de waarden die gericht zijn op een groene economie in het hart te plaatsen van ieders alledaagse keuze.
‘Ik verbind mens en organisatie om waarde toe te voegen aan elkaar’
Als boerendochter heb ik van kinds af aan de vrijheid gehad om van dichtbij te zien hoe alles groeit en bloeit. De verbondenheid met de natuur brengt me dichtbij de essentie van het leven en maakt dat ik me er betrokken bij voel. Mens en natuur komen elkaar iedere dag tegen in voedsel, gezondheid en landbouw.
Als leiderschaps- trainer breng ik persoonlijke en organisatie vraagstukken steeds tot de essentie terug. We kunnen in deze tijd niet heel ver vooruit kijken, maar wel bouwen aan een toekomst vanuit dat wat er écht toe doet voor ons. Ik zie steeds opnieuw dat het werkt. Er ontstaat helderheid, focus en rust als je scherp hebt waar je voor staat en vervolgens moed en energie om van daaruit concrete keuzes te maken en stappen te zetten voor een gezonde toekomst.
Waarde van het land
Een gezonde wereld begint bij vitale samenwerking.
Omdat we het probleem vormen, zijn we de oplossing.
Waarom is onze economie op zo’n manier ingericht dat ze meer van onze aarde wegneemt dan teruggeeft? Het lijkt wel of economische waarde meer urgentie heeft gekregen dan onze eigen waarde. Inmiddels zien we allemaal het belang in van een duurzame samenleving. En toch vliegen we liever naar Ibiza dan dat we met de fiets naar Drenthe gaan. En kopen nieuwe schoenen voordat we de oude hebben uitgelopen. En last but not least…
...we kopen een kalkoen in de bonus, terwijl we eigenlijk vegetarisch waren geworden deze Kerst.
Dus waar ontstaat de kloof tussen dat wat we doen en wie we eigenlijk willen zijn?
Onze overtuiging is dat wij allemaal onderdeel van het probleem zijn. Wat inhoudt dat we ook onderdeel zijn van de oplossing. En daar ligt de oplossing.
Om samen die verandering te zijn hebben wij leiderschapsprogramma’s ontwikkeld waarin we niet alleen aandacht besteden aan onze eigenwaarde, maar ook aan onze gezamenlijke waarde. En daar ontstaat de meerwaarde voor een gezonde aarde.
Doe je mee?