We zijn het probleem én de oplossing

Persoonlijk leiderschap is actief nagaan voor jezelf wat je nu echt wilt, in welke toekomst je wilt leven en hoe je dat creëert, zelf en samen met anderen. Daarvoor moet je actief je kwaliteiten leren kennen en benutten. Dat klinkt simpel, maar het is best ingewikkeld.

 

Bij een verandering word je vaak meegenomen in een bepaalde stroom. Je gaat maar door en daardoor vergeet je stil te staan bij wat je nu écht zelf wilt. Stel jezelf de vragen: waar ben ik zelf van? Wat wil ik met mezelf en met mijn team of bedrijf? Ben ik nog bezig met de dingen die ik belangrijk vind en die mij energie geven? Laten we wel wezen: het is het makkelijkste om gewoon maar te doen en mee te gaan met alles, maar het is uitdagender om zo nu en dan even te finetunen en erbuiten te stappen. Dat is waar persoonlijk leiderschap om draait: samen onderzoeken wat de volgende stap is die je wilt zetten, wat het oude is wat je niet meer wilt en wat het nieuwe is waar je juist meer van wilt.

 

Coaching is een mooi instrument. Het helpt je om in alle rust met een coach op je vraagstukken in te zoomen.